בעולם העבודה המודרני, תופעת ההתפטרות השקטה הופכת לבעיה שיותר ויותר מעסיקים נאלצים להתמודד איתה. מדובר במצב שבו עובדים נשארים בתפקידם אך מפסיקים להשקיע בעבודתם מעבר למינימום הנדרש. זהו סימן לתחושת חוסר סיפוק, חוסר הערכה או מיצוי. במאמר זה נעמוד על מהות התופעה, סיבותיה, השפעותיה על מקום העבודה והעובדים, ונציע פתרונות למניעת ההתפטרות השקטה. מה זה […]
במציאות העסקית של היום, שביעות רצון העובדים היא מפתח להצלחה ולצמיחה של כל ארגון. עובדים לא מרוצים יכולים להיות
הון אנושי הוא מושג חשוב מאוד בעולם העבודה של ימינו. הון אנושי מתייחס לכל אותם כישורים, ידע, וניסיון שהעובדים מב
שביעות הרצון של העובדים היא מרכיב מרכזי בהצלחת כל עסק. עובדים מרוצים הם עובדים פרודוקטיביים, יצירתיים ונאמנים
סיורים מודרכים הם פעילות פופולרית בקרב תיירים ומקומיים כאחד, אך לא רק בתחום התיירות הן נפוצים. בעשור האחרון, ג
בעולם העבודה המודרני, עם הלחצים והדרישות הגבוהות, יותר ויותר מקומות עבודה מחפשים דרכים לשפר את רווחת העובדים
מחויבות עובדים היא מושג שמתייחס לרמת הנאמנות וההשקעה של עובד בארגון בו הוא עובד. עובד מחויב הוא עובד שלא רק מב
רווחת העובד מתייחסת להרגשתם הכללית של העובדים במקום העבודה שלהם ואין זה משנה אם מדובר בחברה קטנה או בארגון גד
היום מקומות עבודה הם כבר מזמן לא עוד מקום עבודה, וברוב הארגונים כבר אפשר לראות את החיבור בין הצוותים, את ההשקעה
ארגונים גדולים וחברות בעלות צוותי עובדים חוו לא מעט מקרים לאורך הפעילות העסקית, אובדן של עובדים ותחלופה של עו